3000块的事业编有人挤破头进去，请问进去的目的是什么「省部级老虎汇总」

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3000块的事业编有人挤破头进去，请问进去的目的是什么

问题中已经说了，事业编虽然到手3000多元，但年收入有10万元甚至更多，那么进去的目的是什么，难道还不明显吗？

一、奔着收入去的。

有事业编制的工作，年收入有10多万元，体制外没有编制的工作，每月有5000元的干巴巴的收入就不错了，每年就是6万元，差距显而易见。

二、奔着轻闲去的。

在有编制的单位，工作是相对轻松一些的，这些单位发工资用的钱不是单位的，是财政的钱，干多干少都会领到工资、奖金，单位里没有人会想着扣你的工资，有时你没有某项技能或者能力弱一些，工作可能会更轻松一些。体制外单位发给员工的工资奖金，用的是企业的利润，老板是要想办法加工作量，想从你身上榨取更多钱的，工作自然会累一些。

三、奔着保障去的。

在有编制的单位，社会保险交得多，退休后的养老金高，还有职业年金可领，退休后的保障比体制外强一倍都不止。在工作期间，每天的上班时间就是7小时，还是双休日，体制外能保证每天上班8小时就是不错的了，遇上每周单休、每天工作9小时也是可能的，有的还会是“996”的工作时间。此外，在编制单位还有工休假，探亲假等待遇，在体制外，这种待遇是很难得到保障的。

四、奔着稳定去的。

进入编制内的单位，就端上了“铁饭碗”，就不会失业了，只要不犯错误，就可以一直干到退休。就算没有获得提拔晋升，就算能力水平不行，每两年普调工资也有份，每年薪级工资涨一级也有份，年纪越大，做事越少，工资越高。体制外，失业的危机时刻伴随着，年纪越大，危机越大，而且年纪大了，体力不行了，工资还有可能降低，其收入与岗位都是不太稳定的。

五、奔着其他利益去的。

进入体制的事业编，还有其他的一些好处。有些好处是暂时看不到的，但可以从一些现象中看出来的。体制内的人都是买房买车的，其子女都能上好的优质的学校，即使上不了公立的也会去上私立的。体制内的人能经常去旅游，平常下班后常去休闲、娱乐、健身；体制外的人下班后在忙着家务，忙着打第二份工，忙着学习充电，忙着提高技能。

以上是个人的见解，如有不当之处，请批评指正。

这次我小孩入学，深切体会到，有个在体制内工作的人，是有多么的重要。

我住的小区附近有一个小学，但因为教学质量差，在学校所在的镇排名垫底。所以有门路的家长都要往其它学校送。我家当时就考虑到这点，当时家里在学校附近开了一家西饼店。因为当地学校的政策是随迁子女可以就近上学。

本来这家学校是我们市最好的，所以很多人都抢着去，我们也因为这个政策，也希望能进去，但后来去村里打证明时，说我们不属于这个政策范围内，村里不给证明。没办法只能去我们附近的学校。也希望小孩不管在哪里都能学习好。

在小地方，这就是没有关系的缺点。

我一个表亲，在某单位工作，他们家离这所本市最好的学校挺远的。而且他们小孩的学位也都在他家附近。即使他们可以在本市随便选择哪个学校，但还是到这所本市最好的学校。他们只要几个电话就搞定小孩入学的事，我前前后后跑了半个月，最后还是没办成。

所以这就是为什么工资再低事业编有人挤破头进去，这还只是其中一个小的方面。

人生无常，落袋为安吧。

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